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为进一步加强审判管理,不断提升案件办理质效,3月17日、21日下午,东营垦利法院召开发改案件分析交流会议,对2021年所有发回改判案件进行集体“会诊”,逐一剖析发改原因,找出问题症结,亡羊补牢,推进审判工作良性发展。
齐鲁法治(东营讯)李春军 为进一步加强审判管理,不断提升案件办理质效,3月17日、21日下午,东营垦利法院召开发改案件分析交流会议,对2021年所有发回改判案件进行集体“会诊”,逐一剖析发改原因,找出问题症结,亡羊补牢,推进审判工作良性发展。
会议首先通报了2021年和今年1-3月份全院案件上诉、发改情况。各员额法官分别就发改案件一审裁判的事实认定、法律适用、裁判说理、二审发改理由等方面进行深刻剖析,总结发改原因。分管院领导和其他参会员额法官也从证据的采纳、实体、程序审理等方面进行评析和探讨,同时对如何提高案件质量、类案处理、统一裁判尺度等方面问题进行了深入交流和讨论。大家畅所欲言、热烈讨论,就部分类型案件的处理原则和把握重点等达成了共识,为今后的案件审理统一裁判观点、提高案件质量奠定了良好基础。
会议要求,一是要加强审判管理,树立全院“一盘棋”意识。在办理案件和具体工作时要加强沟通,做到互相提醒、互相帮助。立案庭和审管办要加强类案协调等宏观调控和提醒,各庭室要加强审判流程、文书备案等节点的把控。二是要进一步树立程序意识和精品意识。要沉下心来办案,特别是对类案、法律关系复杂的案件、新类型案件、涉众案件的研究,加强横向沟通、纵向请示,寻求最佳解决途径。三是要自觉锤炼本领,不断提高业务能力。要时刻保持学习自觉,全面加强新颁布法律法规的学习,尤其是《民法典》和《民事诉讼法》的学习。要通过对发改案件的分析交流,发现问题,找出短板,立行立改,同时做到举一反三,持续发力,努力实现案件质量、效率与效果的有机结合。四是紧盯目标,全面均衡发展。结合正在开展的“作风提优、管理提效”活动,全体干警要结合量化的目标,主动出击,查漏补缺,自觉完成任务,促进审判质效全面提升,推动各项工作持续、健康、稳定向前发展。
责任编辑:于清林
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